上海UI设计培训、经验丰富讲师授课、晋升UI设计师

   在企业对UI设计师要求越来越高，对文凭，是否有绘画基础，作品，个人能力等都比较看重，很多公司在招聘时会单独把手绘列出来，设计师有手绘能力将是你在应聘工作时的一个亮点。手绘能力可以迅速提高吗？学习任何东西都是有技巧的，只要你掌握了这个技巧都是可以快速成长的，平时利用业余时间多练多看，这个成长是很明显的。

全链路UI设计就业班：

1.创意设计思维：美术设计、色彩配色、审美观念、三大构成设计、设计理念。

2.GUI设计：设计软件+专项设计（字体、DM、电商DM、LOGO、图形创意、展示展架、版式专项和进阶、广告常见印刷工艺、VI视觉规范设计、阶段考核）、C4D三维视觉设计。

3.WUI设计：设计软件+界面设计+创意元素设计+商业项目设计训练+交互应用(H5) 。

4. MUI设计： UI/UE设计理念和规范、UE/UX用户体验和交互设计、图标设计(Android、IOS)、主题设计、Axure原型、磨刀原型、AE动效设计、移动端APP设计（社交、列表、图片、主流类）、项目训练(平板点餐系统、智能家居)、VR&UI设计、MacSketch技巧、考核。

5.毕业设计答辩:全程项目老师指导、阶段考核、交互UI/UE项目独立设计、综合训练。

6.就业指导：心态与服务、商务礼仪、毕业设计、行业分析、面试技巧、实习实战等。

培训目标：能系统全面的学到平面UI设计、广告UI设计、网页UI设计、界面UI设计、软件UI设计、UE交互设计、移动交互设计等必备技术,达到独立方案设计运作并能胜职位。

认证证书：Adobe《视觉设计师》、《UI设计师》证书(考证送ID)

师主要的还是审美能力，一般公司对UI设计岗位要求的是美术科班出身；审美能力确实很重要；

1、面授班，面授教学更有利于学员学习和解决问题。大多数是没有什么设计基础的，基本都是从0开始，而且每个学员的学习能力和接受能力各有不同，很多时候不是说老师详细讲解一遍学员就能完全吸收的，这是要老师随时关注到学员指出学员的问题，及时解决学员问题不要让问题越累越多！很多培训机构都是视频教学或者美其名曰视频直播转播 其实都是看视频学习的，这种方式不适合零基础学生，并且更没有专业老师实际实地指导。

2、看口碑，经过这几年的UI设计培训市场的淘汰，能存活下来的机构要么就是有资本的大公司，要么就是口碑很好的机构。口碑好代表了学员认可这个机构，愿意给身边的朋友同学介绍宣传。多去参加机构的试听课程，问问哪里学习的学员他们的感受和学习情况。

3、就业情况，看看以往学员的真实就业情况，这点一般是不好判别真伪的，很多机构都是虚构了很多就业信息就业薪资和公司看起来很高大上，什么年薪几十万就业互联网巨头公司！如果是看这些就不看了，基本都是忽悠人的。

4、看师资，这点我更建议去听听给学员上课老师的真实水平，老师课堂讲的内容是否有深度，是否跟当前就业需要的技术相贴合等等，不一味去信什么行业大牛，行业厉害讲师，你要相信这些所谓的大牛是不会给你上课的，很多机构都是在当地聘请的老师！不要听销售一顿胡吹老师头衔，这些都是浮云，真的行业大牛会亲自给你上课吗？可能你培训结束了连本人都没有见到过。多了解一下授课老师的情况。讲师的水准也是很重要的，毕竟在你学习过程中，老师是解疑答惑加引导的，所以这方面还是多了解一下，毕竟名师出高徒哦！

5、看作品，看看以往学员做的真实作品，这个可以直接反应这个机构教学水平。一定是学员自己做的真实作品，有些机构在这个环节是专门准备好了高大上的作品，这个是不能代表学员学习的真实情况，一般一个学员学完后都是有一套完整的作品集，图标、手绘、banner、网页、主题页、APP项目等等。